Votre demande de suppression Infres
Chaque jour, des utilisateurs demandent la suppression de leurs données chez Infres via Fairmi. Le processus est simple : nous envoyons un e-mail au responsable RGPD de Infres, qui dispose de 30 jours pour traiter votre demande.
Données éducatives et protection des mineurs
Les établissements d'enseignement comme Infres traitent des données potentiellement sensibles : résultats scolaires, informations familiales, données de santé. Si les données concernent un mineur, le RGPD accorde une protection renforcée (article 8) et le droit à l'effacement est facilité pour les données collectées pendant la minorité.
Vérifier ce que Infres sait de vous
Le RGPD vous donne un droit d'accès (article 15) : vous pouvez demander à Infres la liste complète des données personnelles qu'ils détiennent sur vous. Ce droit est distinct du droit à l'effacement et peut être exercé en parallèle.
Bon à savoir sur le droit à l'effacement
L'article 17 du RGPD vous donne le droit de demander la suppression de vos données dans plusieurs cas : vous retirez votre consentement, les données ne sont plus nécessaires, ou elles ont été traitées illicitement. Infres ne peut refuser sans motif légitime.
Guides similaires
- Supprimer ses données Drone Result
- Supprimer ses données ETS Regional Enseignt Adapte CL Brosse
- Supprimer ses données Fondation la Garaisonnienne
- Supprimer ses données College Leon Gambetta
- Supprimer ses données Lycee General Technologique du Leon
Questions fréquentes sur Infres
Est-ce gratuit de supprimer son compte Infres ?
Oui, la suppression de vos données est un droit garanti par le RGPD. Fairmi vous permet de l'exercer gratuitement.
Combien de temps prend la suppression chez Infres ?
Infres dispose de 30 jours pour traiter votre demande de suppression, conformément à l'article 17 du RGPD.
Que faire si Infres refuse de supprimer mes données ?
En cas de refus non justifié, vous pouvez saisir la CNIL gratuitement sur cnil.fr. Le RGPD prévoit des sanctions pouvant atteindre 4% du CA mondial.
